Điểm báo hàng ngày về Hải Phòng (ngày 26/9/2012)
Sở TN&MT vừa tổ chức quán triệt triển khai nghị quyết hội nghị lần thứ 5 Ban chấp hành TW khóa XI và quy định số 101 của Ban Bí thư TW cho107 đảng viên thuộc 13 chi bộ trực thuộc .
Tại hội nghị, các đại biểu được nghe báo cáo viên giới thiệu những nội dung cơ bản các kết luận, nghị quyết về tổng kết việc thi hành Hiến pháp năm 1992 và một số nội dung cơ bản cần sửa đổi, bổ sung Hiến pháp năm 1992; Tổng kết thực hiện Nghị quyết TW 7 (khóa IX) về tiếp tục đổi mới chính sách, pháp luật về đất đai trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước; Tiếp tục thực hiện Nghị quyết TW 3 (khóa X) về "tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác phòng, chống tham, lãng phí", một số vấn đề về chính sách xã hội giai đoạn 2012 2020; Một số vấn đề về tiền lương và định hướng cải cách tiền lương đến năm 2020. Ngoài ra các đảng viên còn được quán triệt một số nội dung cơ bản quy định số 101 của Ban Bí thư TW về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ chủ chốt các cấp và thông tin về tình hình thời sự chính trị của đất nước và thành phố hiện nay.
Trên cơ sở quán triệt sâu sắc nội dung cơ bản các Kết luận và Nghị quyết Hội nghị Trung ương 5 (khóa 11), Quy định số 101 của Ban Bí thư Trung ương Đảng, hướng dẫn của Trung ương và thành phố, các đảng viên tiếp tục xây dựng kế hoạch triển khai, thực hiện phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ, trong đó tập trung cải cách thủ tục hành chính, phát triển chất lượng dịch vụ, các cá nhân tiếp tục đẩy mạnh việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, luôn đổi mới phong cách làm việc, chất lượng phục vụ nhân dân.
Trong giai đoạn 2012 2013, tập trung triển khai thực hiện tốt các giải pháp thực hiện nghị quyết 02 của HĐND TP, những vấn đề theo tinh thần các Kết luận, Nghị quyết và Quy định của Ban Bí thư Trung ương. (Thu Hoài, thp.org.vn 25/9)
Ngày 20/9, Liên đoàn Lao động thành phố tổ chức quán triệt triển khai nghị quyết hội nghị lần thứ 5 Ban chấp hành Trung ương khóa XI và Quy định số 101 của Ban Bí thư Trung ương cho đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách và đảng viên trong các tổ chức chính trị thuộc Liên đoàn Lao động thành phố.
Tại hội nghị, báo cáo viên đã giới thiệu những nội dung cơ bản của kết luận, nghị quyết về tổng kết việc thi hành Hiến pháp năm 1992 và một số nội dung cơ bản cần sửa đổi, bổ sung Hiến pháp năm 1992… (MP, An Ninh Hải Phòng 26/9, tr2)
Sáng 25/9, Chủ tịch thành phố Dương Anh Điền tiếp ông Marc Stordian - Chủ tịch Hội đồng quản trị công ty cổ phần Khu công nghiệp (KCN) Đình Vũ, nghe thông báo về tình hình hoạt động của công ty trong 8 tháng năm 2012.
Tại buổi làm việc, Ông Marc Stordian- Chủ tịch Hội đồng quản trị công ty cổ phần KCN Đình Vũ cho biết: Trong 8 tháng qua, Công ty đã tập trung triển khai xây dựng các công trình san lấp và phát triển hạ tầng, cung cấp tiện ích cho tập đoàn Bridgestone và các nhà đầu tư thứ cấp khác; Tiếp tục đẩy mạnh xúc tiến đầu tư; Đẩy nhanh tiến độ đền bù, GPMB và giao đất đối với diện tích đất còn lại của dự án giai đoạn 2. Kết quả thu hút đầu tư của công ty qua 8 tháng năm 2012 là 4 dự án với tổng diện tích đất thuê trên 113 ha. Dự kiến đến cuối năm nay sẽ thu hút thêm 4 dự án với tổng diện tích đất thuê ước tính khoảng 30ha. Công ty đang nỗ lực triển khai hoàn thành các chỉ tiêu theo kế hoạch nhằm tạo niềm tin vững chắc cho các nhà đầu tư tại KCN cùng các nhà đầu tư mới. Lãnh đạo công ty đề nghị UBND TP cùng các ban, ngành tiếp tục tạo điều kiện hỗ trợ trong lĩnh vực đền bù GPMB, phát triển hạ tầng và mở rộng đầu tư. (Hoàng Tùng, Theo thp.org.vn 25/9)
Đến nay, Đảng bộ quận Lê Chân hoàn thành việc quán triệt, học tập Nghị quyết Trung ương 5 với tổng số 35 hội nghị.
Trong đó có một hội nghị quán triệt toàn thể cán bộ chủ chốt trong toàn quận, ba hội nghị tổ chức tập trung tại Quận ủy cho các chi bộ, đảng bộ có số đảng viên ít. Còn lại là các hội nghị thuộc khối Đảng bộ phường và các Đảng bộ lớn. (Báo Hải Phòng 26/9, tr2)
Sáng 25/9, Đại hội Hội Dạy nghề Việt Nam lần thứ 2 (nhiệm kỳ 2012-2017) khai mạc tại Trung tâm hội nghị Hải Phòng.
Các đồng chí Nguyễn Văn Thành, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Thành ủy, Chủ tịch HĐND thành phố; Nguyễn Thị Xuân Mỹ, nguyên Ủy viên Bộ Chính trị, nguyên Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương; Đỗ Thị Xuân Phương, Phó tổng giám đốc Bảo hiểm Xã hội Việt Nam Lê Khắc Nam, Phó chủ tịch UBND thành phố cùng 400 đại biểu đại diện Hội Dạy nghề trong cả nước dự Đại hội.
Nhiệm kỳ 2007-2012, các hoạt động vận động, tuyên truyền, xây dựng chương trình dạy nghề, nghiên cứu khoa học, hợp tác quốc tế, tổ chức hội được thực hiện có hiệu quả. Sau 5 năm hoạt động, số hội viên tăng từ 100 tập thể, cá nhân lên 550 tập thể và cá nhân, đồng thời mở rộng hợp tác với mạng lưới hội nghề quốc tế.
Nhiệm kỳ tới, Hội Dạy nghề Việt Nam tập trung thực hiện 5 nhiệm vụ trọng tâm, trong đó đẩy mạnh tuyên truyền, vận động hội viên, làm tốt công tác tuyển sinh, duy trì và phát triển quy mô đào tạo, thực hiện mục tiêu tỷ lệ lao động qua đào tạo nghề đạt 40% vào năm 2015 và 55% vào năm 2020; nghiên cứu đổi mới cơ cấu trình độ dạy nghề trong hệ thống giáo dục quốc dân, chính sách về tiền lương, tiền công cho giáo viên dạy nghề và học viên tốt nghiệp các trình độ dạy nghề, xây dựng văn hóa nghề…
Các tham luận tại đại hội tập trung trao đổi một số vấn đề về nâng cao chất lượng dạy nghề, định hướng phát triển nghề công tác xã hội xuất khẩu lao động, tư vấn học nghề, lập nghiệp, giải quyết việc làm…
Đại hội tiến hành bầu Ban chấp hành gồm 53 đồng chí. Cùng ngày, Ban chấp hành họp phiên thứ nhất bầu Ban Thường vụ gồm 19 đồng chí. Đồng chí Nguyễn Thị Hằng tiếp tục được bầu làm Chủ tịch Hội Dạy nghề Việt Nam nhiệm kỳ 2012-2017. (Báo Hải Phòng 26/9, tr1; Tin Tức 26/9, tr4)
Liên tiếp trong khoảng thời gian từ giữa tháng 8 đến đầu tháng 9 này, hàng loạt cây ATM trên địa bàn thành phố Hải Phòng bị phóng hỏa đốt cháy.
Tất cả các vụ việc đều xảy ra vào khoảng thời gian nửa đêm về sáng và trên cùng một tuyến đường từ quận Kiến An vào trung tâm thành phố.
Theo báo cáo của Sở PCCC Hải Phòng, vào khoảng 3 giờ 30 ngày 19/8, cây ATM của ngân hàng VPBank, đặt tại số 173 đường Trường Chinh, phường Lãm Hà, quận Kiến An “bỗng dưng” phát hỏa bốc cháy bùng bùng.
Rất may, quần chúng nhân dân phát hiện báo cho bảo vệ ngân hàng kịp thời dùng bình bọt dập tắt nên không để xảy ra thiệt hại gì đáng kể.
Tuy nhiên, ngọn lửa làm hỏng phần màn hình và phần vỏ nhựa bên ngoài. Toàn bộ số tiền hơn 400 triệu đồng chứa trong máy vẫn còn nguyên vẹn.
Tiếp đến, ngày 26/8, cũng vào khoảng 3 giờ sáng, cây ATM của ngân hàng Công thương Việt Nam đặt tại cổng trường ĐH Hải Phòng trên đường Phan Đăng Lưu, phường Ngọc Sơn, quận Kiến An cũng bị đốt cháy làm hỏng toàn bộ phần màn hình và phần nhựa ốp trên tường.
Mới đây, vào khoảng giữa tháng 9 này, cây ATM của ngân hàng Seabank đặt tại số 227 Trần Nguyễn Hãn, quận Lê Chân, bị phóng hỏa đốt cháy cũng vào khoảng thời gian gần sáng.
Vụ hỏa hoạn cũng được nhân viên bảo vệ ngân hàng kịp thời dập tắt nên chỉ bị cháy phần vỏ nhựa bên ngoài của cây ATM.
Được biết, ngay sau khi hàng loạt vụ cháy cây ATM xảy ra, Giám đốc CATP Hải Phòng đã chỉ đạo Phòng CSĐTTP về TTXH cùng với công an các địa phương và các phòng nghiệp vụ chức năng khẩn trương điều tra làm rõ.
Theo đó, các lực lượng công an đã xác lập chuyên án, phối hợp với các ngân hàng thu thập dữ liệu và hình ảnh do camera tự động thu lại, đồng thời tiến hành các biện pháp nghiệp vụ điều tra làm rõ vụ việc. (Q.M, Vietnamnet 25/9)
Tính đến hết tháng 5/2012, trên địa bàn thành phố có khoảng 7.600 doanh nghiệp ngừng hoạt động hoặc giải thể, phá sản, chiếm 36% số doanh nghiệp đăng ký thành lập... Doanh nghiệp đang phải đối mặt với 2 vấn đề hàng không bán được (tồn kho), nguồn vốn cạn kiệt không có tiền để quay vòng hoạt động.
Để hỗ trợ doanh nghiệp tìm kiếm một chiến lược phù hợp, giải pháp bán hàng, quản trị nguồn vốn để vượt qua khủng hoảng, Sở Công Thương Hải Phòng, Đoàn khối doanh nghiệp Hải Phòng, Công ty cổ phần Truyền thông DMP phối hợp tổ chức hội thảo chuyên đề: “ Chiến lược kinh doanh thời khủng hoảng”… vào lúc 8h ngày 3/10/2012 tại Nam Cường Hotel.
Hội thảo là cơ hội cho các chuyên gia và các doanh nghiệp tìm kiếm một chiến lược kinh doanh trong thời kỳ khủng hoảng. Cụ thể là chiến lược bán hàng, giải phóng hàng tồn kho. Đồng thời đưa ra các giải pháp nhằm duy trì hoạt động vượt qua khó khăn. (P.V, Diễn Đàn Doanh Nghiệp 25/9)
Theo Cục Thống kê thành phố, chỉ số giá tiêu dùng (CPI) trên địa bàn Hải Phòng tháng 9 tăng 2,05% so với tháng trước; tăng 4,92% so với tháng 12 năm trước và tăng 6,3% so với cùng tháng năm trước. Bình quân 9 tháng tăng 10,32% so với bình quân 9 tháng năm trước.
Trong tháng, chỉ số nhóm lương thực tiếp tục giảm mạnh do nguồn cung trong nước dồi dào, xuất khẩu gạo lại gặp khó khăn. Trong nhóm thực phẩm, mặt hàng thịt lợn và thuỷ sản vẫn giảm. Các nhóm tăng giá là giáo dục, xăng, dầu và rau xanh. Chỉ số nhóm giáo dục trong tháng tăng 27,66% do tăng học phí đối với khối các trường THCS. Giá xăng tăng kéo theo cước vận tải và chi phí bốc xếp tăng.
So với tháng trước, giá vàng tăng 4,76%; giảm 9,34% so với cùng kỳ năm trước. Chỉ số đô-la Mỹ trong tháng tăng 0,02% so với tháng trước, tăng 0,27% so cùng kỳ năm trước. (Báo Hải Phòng Online 25/9)
Kim ngạch xuất khẩu tháng 9 của khối doanh nghiệp có vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) tăng trưởng đều đặn như các tháng trước; tính chung 9 tháng đạt 1.127,9 triệu USD tăng 18,28% so với cùng kỳ năm trước; chiếm 61% tổng kim ngạch xuất khẩu trên địa bàn thành phố.
Các doanh nghiệp FDI có kim ngạch xuất khẩu tăng trưởng và doanh số cao thuộc các lĩnh vực điện tử, dệt may, da giày, dây và cáp điện, thiết bị ô tô, cơ khí...Riêng các công ty may xuất khẩu 9 tháng có sự khởi sắc, đạt 82,8 triệu USD, tăng 24,72% so với cùng kỳ.
Một dự án lớn là nhà máy của Công ty Kyocera Mita tháng 9 vừa đi vào sản xuất thử nhưng chưa có sản phẩm do lỗi phần mềm. Dự kiến, tháng 10 công ty sản xuất thử 1000 sản phẩm (gồm máy in và máy photocopy). Sản phẩm sẽ được xuất sang công ty mẹ tại Nhật Bản để kiểm định chất lượng trước khi tiêu thụ tại đây và các nước châu Âu. (Báo Hải Phòng 26/9, tr1)
Việc tỷ lệ hàng TAGS rời qua Cảng Hải Phòng luôn trong tình trạng hao hụt chính là “căn bệnh trầm kha” từ nhiều năm, muốn khắc phục phải dựa vào yếu tố kiểm soát (tàu, cảng, bốc xếp), công nghệ, quản lý, con người. Phó tổng giám đốc Cảng Hải Phòng Trương Văn Thái thẳng thắn thừa nhận, nguyên nhân dẫn đến hao hụt TAGS thì có nhiều, song tựu trung lại là do phương thức giao nhận không đồng bộ và chưa đạt đến độ “chuẩn”; do điều kiện kỹ thuật một số tàu, sà lan vận tải không đạt tiêu chuẩn, trình độ giám định viên chưa đồng đều; công tác tổ chức chuyển tải và áp tải hàng từ vùng nước về Cảng chính và vận tải từ Cảng đến địa điểm chủ hàng yêu cầu có nhiều bất cập, sự phối hợp giữa chủ hàng, đơn vị vận tải, đại lý và công nhân xếp dỡ, cân hàng của Cảng chưa thực sự đồng bộ, nên năng suất làm hàng giảm. Ông Thái cho biết thêm: hàng TAGS bị hao hụt dọc đường còn do những đối tượng ngoài Cảng tìm mọi cách để trộm cắp...
Tình trạng hàng TAGS rời qua Cảng bị hao hụt không chỉ làm ảnh hưởng đến uy tín của Cảng Hải Phòng mà còn ảnh hưởng đến doanh thu của các bạn hàng. Tỷ lệ hàng TAGS rời hao hụt trước đây tại Cảng Hải Phòng dao động khoảng 1%, nếu so với con số khoảng 1 triệu tấn hàng TAGS thông qua cảng mỗi năm, lượng hàng TAGS hao hụt 10.000 tấn hàng.
Việc xác định được nguyên nhân của tình trạng hao hụt hàng rời là cơ sở để Cảng Hải Phòng thực hiện công tác quản lý tốt hơn, nhằm bảo đảm quyền lợi cho khách hàng. Cảng Hải Phòng chủ động đầu tư thay đổi công nghệ cân hàng, tăng cường giám sát, tuần tra tại các khu vực giáp ranh và khu nước trước bến, tuyên truyền trong cán bộ, công nhân, lao động nâng cao ý thức trách nhiệm trong làm hàng rời. Đồng thời, thành lập Ban chỉ đạo để lắng nghe ý kiến của đại diện chủ hàng, tiếp thu những phản hồi của khách hàng góp ý với Cảng Hải Phòng về tăng cường các biện pháp kiểm tra, giám sát, phương thức giao nhận hàng hóa, những khó khăn vướng mắc trong quá trình làm hàng…
Tổng giám đốc Cảng Hải Phòng Nguyễn Hùng Việt cho biết, trong phương thức giao nhận, Cảng và các chủ hàng, đại lý, cơ quan giám định lựa chọn cán bộ làm việc có phẩm chất tốt, có kinh nghiệm thực tiễn, giỏi về chuyên môn nghiệp vụ. Tăng cường công tác kiểm tra giám sát các phương tiện vận tải như ô tô, sà lan. Yêu cầu phương tiện đạt tiêu chuẩn vận hành theo giám định và đăng kiểm, phát hiện và xử lý nghiêm những trường hợp gian lận bao bì để trộm cắp hàng hóa.
Trong quá trình khai thác, Cảng đề nghị các chủ phương tiện và đại diện chủ hàng tăng cường việc giám sát “chéo” giữa các lực lượng liên quan, tránh tình trạng thiếu xe rút hàng hoặc ùn tắc cục bộ gây ảnh hưởng đến năng suất làm hàng của cảng và an toàn giao thông… Nhờ tập trung cao cho việc giám sát hàng rời, quy trình xếp dỡ đạt “chuẩn”, tỷ lệ hao hụt ở những tàu được giám sát và áp tải ô tô của chủ hàng giảm xuống dưới 1%; ngăn chặn tình trạng mất hàng dọc đường, giữ uy tín đơn vị và bảo đảm quyền lợi khách hàng. (Mai Lâm, Báo Hải Phòng Online 26/9)
Những năm gần đây, công tác quản lý nhà nước trong hoạt động cảng biển ở Hải Phòng dần đi vào nền nếp. Các cơ quan quản lý thực hiện tốt nhiệm vụ của mình, tạo điều kiện thuận lợi cho các doanh nghiệp và bảo đảm cạnh tranh lành mạnh giữa các doanh nghiệp…
Từ cải cách hành chính
Với vai trò là cơ quan chủ trì, điều hành phối hợp thực hiện cải cách thủ tục hành chính giải quyết thủ tục cho tàu thuyền ra vào khu vực cảng biển Hải Phòng, Cảng vụ Hàng hải Hải Phòng phối hợp chặt chẽ cơ quan quản lý nhà nước tại cảng như: Biên phòng cửa khẩu Cảng Hải Phòng, Hải quan Hải Phòng, Trung tâm kiểm dịch Y tế quốc tế… xây dựng bộ phận “một cửa” tại trụ sở Cảng vụ, giải quyết nhanh gọn các loại thủ tục cho hàng chục nghìn lượt tàu thuyền ra vào cảng theo đúng quy định pháp luật.
Giám đốc Cảng vụ Hàng hải Hải Phòng Bùi Văn Minh cho biết, thực hiện công ước Tổ chức Hàng hải thế giới (IMO) về tạo điều kiện thuận lợi trong giao thông hàng hải quốc tế, từ năm 2003 Cảng vụ Hàng hải Hải Phòng triển khai cải cách hành chính, đến nay trở thành đơn vị hàng đầu của ngành Hàng hải Việt Nam về cải cách hành chính chuyên ngành. Thủ tục hành chính đơn giản, thông thoáng, công khai, chấm dứt tình trạng sách nhiễu, gây phiền hà và tạo điều kiện để chủ tàu, chủ hàng, DN trong nước và nước ngoài cùng các tổ chức, cá nhân tham gia hoạt động tại cảng biển. Việc này mang lại hiệu quả lớn về kinh tế cho chủ tàu, chủ hàng và các DN. Cụ thể, giảm chi phí, tăng lợi nhuận cho các DN do tàu không phải chờ, giảm chi phí phương tiện đi lại, giảm tiền phạt do giao hàng chậm.
Việc cải cách hành chính tại Cảng vụ Hàng hải Hải Phòng hình thành phương thức làm việc mới, tăng cường phối hợp, nâng cao trách nhiệm quản lý giữa cơ quan chức năng và chính quyền địa phương nơi có cảng biển. Đồng thời tạo yếu tố mới để các cơ quan chức năng tại cảng biển triển khai thực hiện đồng bộ, triệt để các mặt cải cách hành chính theo chương trình của Chính phủ.
Đến tăng cường quản lý thị trường
Hoạt động cảng biển tại Hải Phòng những năm qua khá sôi động, thể hiện ở lượng hàng hóa không ngừng tăng: Năm 2010, lượng hàng hóa qua cảng biển Hải Phòng đạt 38,4 triệu tấn (bằng mức dự báo đến năm 2015); năm 2011, sản lượng 43 triệu tấn. Các cơ quan quản lý nhà nước tích cực tham gia đấu tranh chống buôn lậu, hàng giả và gian lận thương mại tại khu vực cảng biển. Ban chỉ đạo chống buôn lậu, hàng giả và gian lận thương mại thành phố thường xuyên tuần tra, kiểm soát. Chỉ trong năm 2009- 2010, xử lý 14.339 vụ, trong đó xử lý hình sự 14 vụ, thu phạt nộp Kho bạc Nhà nước hơn 111 tỷ đồng. Từ hoạt động phòng chống gian lận thương mại góp phần nâng cao năng lực quản lý nhà nước về cảng biển, ngăn chặn tình trạng các DN cạnh tranh không lành mạnh, góp phần thúc đẩy phát triển KTXH thành phố và đất nước.
Tạo cơ hội cho doanh nghiệp
Hiện, thành phố tập trung nguồn lực, tạo mọi điều kiện cho các DN cảng biển và vận tải biển, cùng với đó là xây dựng, hoàn thiện cơ chế chính sách, cải cách thủ tục hành chính, tạo môi trường đầu tư thông thoáng. Qua đó, thúc đẩy nâng cao năng lực cạnh tranh của các DN và có cơ chế khuyến khích mọi thành phần kinh tế tham gia kinh doanh dịch vụ cảng biển, nhất là dịch vụ mới, tiên tiến.
Việc tạo cơ hội cho DN liên quan đến hoạt động cảng biển được cụ thể hóa bằng Nghị quyết 22-NQ/TU ngày 1-10-2008 của Ban Thường vụ Thành ủy về chủ trương, giải pháp, đẩy mạnh các hoạt động dịch vụ phục vụ hoạt động cảng biển Hải Phòng đến năm 2020. Theo đó, thành phố xây dựng và phát triển đồng bộ các loại thị trường dịch vụ có tổ chức, cùng với tăng cường kiểm tra giám sát quản lý thị trường, bảo đảm tính cạnh tranh lành mạnh, chống độc quyền, nâng cao hiệu quả của kinh tế dịch vụ. Thành phố sẽ có cơ chế hỗ trợ các DN đầu tư tăng cường năng lực cạnh tranh, tạo điều kiện thủ tục, ưu đãi các DN đổi mới, hiện đại hóa, phát triển theo chiều sâu, nâng cao trình độ khoa học- công nghệ, có khả năng mang lại giá trị kinh tế cao, tạo bước ngoặt về hội nhập kinh tế quốc tế, khai thác tối đa tiềm năng đi đôi với bảo vệ tài nguyên, bảo vệ môi trường biển. (Quỳnh Chi, Báo Hải Phòng Online 26/9)
Vừa qua, liên minh Hợp tác xã (HTX) thành phố Hải Phòng đã tổ chức Hội nghị trao đổi kinh nghiệm, xúc tiến du lịch, thương mại, hợp tác đầu tư và xây dựng mô hình HTX kiểu mới giữa 4 tỉnh, thành phố Hải Phòng- Hà Nội- Quảng Ninh- Lào Cai.
Qua gần hai năm thực hiện chương trình phối hợp chung sau hội nghị hợp tác hành lang kinh tế 5 tỉnh, thành phố Lào Cai, Hà Nội, Hải Phòng, Quảng Ninh và Vân Nam (Trung Quốc), Hội nghị lần này được tổ chức nhằm mục đích trao đổi, học tập kinh nghiệm về hoạt động của Liên minh HTX thành phố với vai trò làm cầu nối cho các HTX, doanh nghiệp và thành viên của Liên minh trong 4 tỉnh, thành phố, tham gia vào quá trình thực hiện hóa "Chiến lược hợp tác quốc tế", "hai hành lang, một vành đai kinh tế". Đại diện của các liên minh hợp tác xã 4 tỉnh, thành phố đã trình bày tiềm năng phát triển kinh tế, xã hội của địa phương mình đồng thời cũng đưa ra các tham luận nhằm xây dựng chương trình xúc tiến du lịch, thương mại, hợp tác đầu tư, đặc biệt là chia sẻ một số kinh nghiệm để nâng cao hiệu quả hoạt động của liên minh HTX.
Với Hải Phòng, ngoài vị thế của một cảng biển, một trung tâm kinh tế công nghiệp, thương mại và dịch vụ của cả nước, thành phố còn là địa danh có nhiều tiềm năng để phát triển du lịch. Năm 2013, ngoài việc tổ chức Lễ hội Hoa phượng đỏ lần thứ hai, Hải Phòng còn đăng cai tổ chức lễ hội du lịch quốc gia đồng bằng sông Hồng. Chính vì vậy, đây là cơ hội thuận lợi để các HTX, doanh nghiệp trong đó có các thành viên liên minh HTX 4 tỉnh, thành phố giao lưu, trao đổi kinh nghiệm, ký kết hợp đồng hợp tác, đầu tư, xây dựng mô hình liên HTX kiểu mới, đặc biệt là việc xây dựng các sản phẩm du lịch liên vùng giữa các HTX thành viên nhằm quảng bá nét văn hóa đặc trưng của nền văn minh sông Hồng đến với du khách tham gia lễ hội. (Minh Phương, thp.org.vn 25/9; Báo Hải Phòng 26/9, tr2)
Cục Hải quan Hải Phòng vừa tổ chức bồi dưỡng nghiệp vụ kế toán doanh nghiệp cho 52 công chức chuyên trách làm công tác kiểm tra sau thông quan và phúc tập tại các đơn vị trực thuộc Cục.
Trong thời gian giảng dạy, các giảng viên của Học viện Tài chính đã cung cấp cho các học viên nghiệp vụ kế toán dành cho đặc thù chuyên môn công tác kiểm tra sau thông quan của ngành hải quan. (Hải Hà, Hải Quan 25/9, tr5)
Mặc dù xuất hiện nhiều đại lý bán bánh trung thu của các hãng có thương hiệu nhưng người dân Hải Phòng vẫn ưa chuộng các sản phẩm bánh Trung thu gia truyền lâu đời trên đất Cảng.
Theo bà Đỗ Thị Thanh Hương – Giám đốc doanh nghiệp tư nhân bánh mứt Đông Phương Hải Phòng 172 Cầu Đất, bánh trung thu truyền thống của Hải Phòng phần lớn có từ trên 50 năm. Những năm gần đây, bánh trung thu truyền thống của Hải Phòng đã được các khách hàng trên cả nước ưa chuộng. (Minh Huệ, Diễn Đàn Doanh Nghiệp 26/9, tr2)
Chủ tịch Hội Liên hiệp phụ nữ huyện Tiên Lãng Phạm Thị Bình cho biết, mô hình khâu bóng xuất khẩu của Hội Liên hiệp phụ nữ huyện đang phát huy tác dụng.
Tính hết tháng 8, tỏng số lượng bóng khâu tại các xã là hơn 13.758 quả, trị giá gần 344 triệu đồng, tạo việc làm cho gần 300 lao động. (Báo Hải Phòng 26/9, tr2)
Tổng Công ty Bảo đảm an toàn hàng hải miền Bắc cho biết, trong phạm vi đáy luồng hàng hải rộng 100m, được giới hạn và hướng dẫn bởi hệ thống báo hiệu hàng hải, độ sâu đoạn Lạch Huyện từ phao số 0 đến cặp phao số 19, 24 luồng hàng hải Hải Phòng được xác định bằng máy hồi âm tần số 200kHz tính đến mực nước số “0 hải đồ” đạt -7,2m.
Như vậy sau khi cơ bản hoàn thành dự án nạo vét luồng Hải Phòng năm 2012, đoạn luồng Lạch Huyện đạt chuẩn tắc so với thiết kế, góp phần đón được tài lớn ra vào cảng biển Hải Phòng, tăng năng lực xếp dỡ hàng hóa và giảm thiểu tai nạn trên luồng tàu biển. (Báo Hải Phòng 26/9, tr3)
Công ty Trách nhiệm hữu hạn Một thành viên Thông tin Điện tử Hàng hải Việt Nam tại Hải Phòng (Vishipel) vừa được Inmarsat chứng nhận là Silver Partner.
Chứng nhận này đã đưa Vishipel vượt lên trên các nhà cung cấp sản phẩm, dịch vụ của Inmarsat tại hơn 80 quốc gia trên khắp thế giới ở chứng nhận bronze partner. (Báo Hải Phòng 26/9, tr3)
Theo thống kê của Cảng vụ Hải Phòng, 8 tháng đầu năm, có hơn 10.000 lượt thuyền qua các cảng biển trên địa bàn thành phố, trong đó tàu mang quốc tịch Việt Nam là 5.414 lượt chiếc, tàu nước ngoài 4.661 lượt chiếc.
Tuy số lượng tàu chỉ bằng 95% so với cùng kỳ năm ngoài nhưng lượng hàng hóa qua cảng vẫn tăng hơn 2%. (Báo Hải Phòng 26/9, tr3)
Cảng cục Hàng hải Hải Phòng và Tổng Công ty Bảo đảm an toàn Hàng hải miền Bắc, Công ty Trách nhiệm hữu hạn Một thành viên Hoa tiêu hàng hải khu vực 2 vừa tổ chức họp bàn nhằm bảo đảm an toàn hàng hải, an ninh hàng hải và phòng ngừa ô nhiễm môi trường tại khu vực cảng biển Hải Phòng.
Theo các đơn vị, trong thời gian qua, tuy khối cảng biển có sự tăng trưởng mạnh mẽ song hoạt động hàng hải có những diễn biến phức tạp, gây khó khăn cho các cảng cũng như nguy cơ xảy ra ô nhiễm môi trường. (Báo Hải Phòng 26/9, tr3)
Chiều 25/9, Thường trực HĐND thành phố làm việc với UBND quận Kiến An về thực hiện chủ đề năm 2012 “Đô thị và an toàn giao thông”. Phó chủ tịch HĐND thành phố Nguyễn Đình Bích chủ trì cuộc làm việc.
Từ đầu năm đến nay, quận Kiến An tổ chức nhiều hoạt động hưởng ứng chủ đề năm 2012 của thành phố. Quận phối hợp Sở Xây dựng và tư vấn triển khai điều chỉnh quy hoạch không gian đô thị đến năm 2025 với tỷ lệ 1/2000; bàn giao, xác định tuyến, cắm mốc quản lý quy hoạch đoạn từ cầu Đống Khê đến cầu Niệm 2. Đồng thời, duy trì thường xuyên hoạt động tổ quản lý đô thị, vận động nhân dân hiến đất, cải tạo, tu sửa đường ngõ; huy động Đoàn thanh niên tham gia giữ trật tự ATGT tại các điểm giao cắt với đường dân sinh, khu vực chưa có đèn tín hiệu; lập lại trật tự lòng đường, vỉa hè, hành lang an toàn giao thông (ATGT)... Song, hạ tầng giao thông trên địa bàn quận chưa bảo đảm, ảnh hưởng tới hoạt động giao thông, xảy ra 10 vụ tai nạn giao thông làm chết 6 người. Nhiều khu vực chưa yên tâm về ATGT như chợ Gò Công và chợ Bùi Mộng Hoa, tiến độ cải tạo đường, hè, thoát nước chậm, một số điểm giao cắt chưa có đèn tín hiệu, biển báo giao thông, nguy cơ mất ATGT cao…
Phó chủ tịch HĐND thành phố Nguyễn Đình Bích ghi nhận kết quả quận Kiến An đạt được trong thực hiện chủ đề năm của thành phố, chỉ đạo quận đẩy mạnh tuyên truyền thực hiện chủ đề năm xây dựng văn hóa giao thông, nâng cao nhận thức nhân dân về ATGT và hiệu quả kiểm tra, xử lý. Từ nay đến cuối năm, quận Kiến An khẩn trương hoàn thành nâng cấp bản đồ số, cụ thể hóa chương trình cải tạo, nâng cấp ngõ ngách, khắc phục các điểm đen về ATGT, huy động các nguồn vốn đầu tư điện chiếu sáng, thoát nước, góp phần cải thiện dân sinh và ATGT. Đồng chí Phó chủ tịch HĐND thành phố chỉ đạo Sở Kế hoạch Đầu tư sớm phân bổ ngân sách, đầu tư tuyến đường Đồng Hòa và Cựu Viên, từng bước hoàn thiện hạ tầng giao thông đô thị. (Báo Hải Phòng 26/9, tr1)
Chiều 24/9, tại Hải Phòng, Đảng ủy công ty Trách nhiệm hữu hạn Một thành viên đóng tàu Sơn Hải đã tổ chức hội nghị sơ kết 5 năm thực hiện Nghị quyết 382 của Đảng ủy Quân sự Trung ương (nay là Quân ủy Trung ương) về lãnh đạo công tác kỹ thuật trong tình hình mới.
Theo báo cáo tại hội nghị, trong 5 năm qua, vũ khí, thiết bị, kỹ thuật hiện có của công ty luôn đảm bảo hệ số kỹ thuật Kt=1,0, sẵn sàng trong mọi tình huống. Mặc dù còn gặp nhiều khó khăn nhưng công tác đảm bảo kỹ thuật tàu thuyền của lực lượng Bộ đội biên phòng luôn hoàn thành về chất lượng, số lượng và tiến độ.
Các tham luận tại hội nghị nhấn mạnh, để triển khai Nghị quyết 382 có hiệu quả, trong thời gian tới, Công ty sẽ tiếp tục phát huy mọi nguồn lực để xây dựng, củng cố và nâng cao chất lượng công tác kỹ thuật trong tình hình mới. Xây dựng quy hoạch cán bộ kỹ thuật cho những năm tiếp theo đảm bảo đáp ứng nhu cầu trước mắt và lâu dài. Hàng năm, tổ chức các phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật trong sản xuất... (Bình Minh, Báo Biên Phòng Online 25/9)
Sáng 19/9, UBND phường Cát Dài, quận Lê Chân tổ chức khánh thành nhà đại đoàn kết cho gia đình ông Phan Quốc Chính – thuộc diện hộ nghèo của phường.
Kinh phí xây dựng ngôi nhà gần 150 triệu đồng, trong đó Ủy ban MTTQ quận hỗ trợ 20 triệu đồng; UBND – MTTQ phường hỗ trợ 5 triệu đồng; số tiền còn lại là sự giúp đỡ của các tổ chức xã hội. (PV, An Ninh Hải Phòng 26/9, tr2)
Năm 2003, Cụm cơ quan doanh nghiệp an toàn phòng cháy chữa cháy Đường 353 – 355 được thành lập và là một trong những cụm được thành lập đầu tiên. Từ 8 thành viên ban đầu, nay cụm đã phát triển lên 10 thành viên gồm các doanh nghiệp sản xuất kinh doanh các mặt hàng nhựa, giày dép…
Với phương châm lấy phòng ngừa là chính, các doanh nghiệp trong cụm đã chủ động xây dựng nội quy, quy chế phòng cháy chữa cháy, thường xuyên tổ chức quán triệt, học tập Luật Phòng cháy chữa cháy và các nghị quyết, thông tư, chỉ thị của Chính phủ, Bộ công an và thành phố về phòng cháy chữa cháy. (An Ninh Hải Phòng 26/9, tr3)
Theo thống kê của Tổng cục Dân số Việt Nam, hiện Hải Phòng đứng thứ 7 trong số 10 tỉnh, thành phố trong cả nước có tỷ lệ mất cân bằng giới tính khi sinh cao. Giảm chênh lệch giới tính luôn là vấn đề được nhiều cấp, ngành quan tâm, song cũng nên có cách nhìn mới để có chính sách điều tiết phù hợp.
Nói về thực trạng mất cân bằng giới tính trên địa bàn thành phố hiện nay, Thạc sĩ Phạm Quang Ngọc, Phó giám đốc Sở Y tế, Chi cục trưởng Chi cục Dân số - Kế hoạch hóa gia đình DS-KHHGĐ thành phố cho rằng, nguyên nhân chính hiện nay là tư tưởng cần có con trai nối dõi tông đường ăn sâu bén rễ trong không ít gia đình, sức ép cộng đồng xã hội (sinh con gái ngồi mâm dưới, có con trai mới được ngồi mâm trên, mới được tính là suất đinh), có con trai để được cậy lúc tuổi già… Thống kê trong cả nước cho thấy, tình trạng mất cân bằng giới tính khi sinh ở khu vực thành thị cao hơn nông thôn, những gia đình khá giả và trí thức cao hơn những gia đình khó khăn và đặc biệt là những người sinh con thứ 3 trở lên sử dụng biện pháp lựa chọn giới tính thai nhi khá cao. Khi chất lượng cuộc sống của người dân tăng cao, các chế tài quản lý nhà nước chưa theo kịp sự phát triển của xã hội dẫn tới tình trạng mất cân bằng giới tính khi sinh.
Với góc nhìn khác, Phó chủ tịch UBND huyện Tiên Lãng Lương Hữu Huyền cho rằng, mất cân bằng giới tính là do các chính sách chưa dự báo kịp tình hình, nên nhiều lúc các cơ quan quản lý lúng túng, bị động; bên cạnh đó là việc chẩn đoán giới tính thai nhi. Việc chẩn đoán này chủ yếu xảy ra ở các phòng khám ngoài công lập hoặc có liên quan đến sản khoa, phòng chẩn trị y học cổ truyền bắt mạch, kê đơn. Do vậy, ngành Y tế cần siết chặt quản lý hoạt động của các cơ sở y tế tư nhân.
Thạc sĩ Phạm Quang Ngọc cho biết, tại các bệnh viện công lập cơ bản thực hiện nghiêm các quy định về cấm chẩn đoán giới tính thai nhi. Do đó, người dân không đến các cơ sở y tế công lập mà đến thẳng các phòng khám tư nhân để thăm khám, chẩn đoán giới tính thai nhi. Quy định cấm chẩn đoán giới tính thai nhi được các phòng khám cam kết, nhưng có nhiều cách để họ “lách luật”, thông báo với thân chủ về giới tính “chuẩn bị mua dép, chuẩn bị mua giày”, “đầu lợn quay đi, đầu lợn quay về”… Tại nhiều cuộc họp, hội thảo, lãnh đạo nhiều địa phương đưa ra sáng kiến lắp đặt ca-me-ra hoặc máy ghi âm tại phòng khám tư nhưng việc này không khả thi. Hiện cả nước mới phát hiện 2 vụ chẩn đoán giới tính thai nhi ở phòng khám ở tỉnh Hưng Yên khi đoàn lãnh đạo của Tổng cục Dân số kiểm tra ngẫu nhiên.
Bác sĩ Phạm Thu Xanh, Phó giám đốc Sở Y tế cho biết: Theo thống kê, hiện trên địa bàn thành phố có 2.070 cơ sở hành nghề y dược tư nhân, trong số đó, khoảng 102 phòng khám chuyên khoa hoặc có liên quan đến sản khoa, 223 phòng chẩn trị y học cổ truyền bắt mạch, kê đơn; 30 phòng khám chuyên siêu âm. Để có biện pháp mạnh hơn nhằm chấn chỉnh tình trạng các phòng khám tư nhân tham gia chẩn đoán giới tính thai nhi, bác sĩ Phạm Thu Xanh cho biết, Sở Y tế xem xét, tổ chức cuộc họp giữa lãnh đạo các địa phương, phòng y tế và các phòng khám tư nhân, yêu cầu các phòng khám tư nhân chuyên khoa sản cam kết không thực hiện chẩn đoán giới tính, báo cáo định kỳ về Sở Y tế tình hình chẩn đoán, nạo, phá thai; cơ sở nào vi phạm, sẽ bị xử lý nghiêm. Đối với những trường hợp phá thai to, nhất là những trường hợp thai từ 13 đến 18 tuần tuổi, có thể biết giới tính thai nhi, các bệnh viện, phòng khám, cơ sở y tế ngoài công lập chuyên khoa sản phải hỏi rõ tên, tuổi, địa chỉ người phá thai, nguyên nhân và báo cáo thường xuyên với ngành Y tế.
Cùng với biện pháp tăng cường quản lý các phòng khám ngoài công lập, Phó chủ tịch UBND huyện Tiên Lãng Lương Hữu Huyền cho rằng, mất cân bằng giới tính là thực trạng của xã hội hiện đại. Việc tuyên truyền nâng cao nhận thức của người dân phải được tiến hành thường xuyên, liên tục, lâu dài, trong đó, các cấp ủy Đảng, chính quyền, đoàn thể cùng vào cuộc, chịu trách nhiệm về vấn đề này. Nhưng quan trọng là các cơ quan hoạch định chính sách nên có tầm nhìn chiến lược, sớm chủ động trong việc xây dựng và ban hành các chính sách vĩ mô điều tiết phù hợp, tránh để vấn đề chênh lệch giới tính ảnh hưởng nặng nề đến xã hội. (Hoàng Dũng, Báo Hải Phòng Online 26/9)
Được thành lập vào năm 2003, đến nay, cụm cơ quan, doanh nghiệp an toàn phòng cháy chữa cháy (PCCC) khu vực Sở Dầu đã và đang phát huy hiệu quả trong công tác bảo đảm an toàn PCCC trên địa bàn thành phố. Mô hình này góp phần làm chuyển biến về nhận thức của các cấp, các ngành, người đứng đầu cơ sở và người dân trong việc thực hiện trách nhiệm và nghĩa vụ đối với công tác PCCC. Hiệu lực quản lý nhà nước về PCCC được nâng cao, công tác PCCC đã đi vào nền nếp.
Thực hiện “phòng hơn chống”
Cụm cơ quan, doanh nghiệp an toàn PCCC khu vực Sở Dầu gồm 8 cơ quan, doanh nghiệp kinh doanh xăng, dầu, khí hóa lỏng nằm trên địa bàn hai phường Sở Dầu và Hùng Vương (quận Hồng Bàng). Nhận thức sâu sắc rằng: mặt hàng xăng, dầu, khí hóa lỏng... rất dễ cháy nổ, bất cứ sự bất cẩn nào cũng có thể gây ảnh hưởng trực tiếp đến tính mạng con người, tài sản và sản xuất, kinh doanh. Vì thế, các doanh nghiệp trong cụm đặc biệt quan tâm công tác PCCC. Để bảo đảm tuyệt đối an toàn, các doanh nghiệp của cụm thực hiện phương châm: “Mỗi người lao động là một chiến sĩ xung kích trên mặt trận PCCC”.
Với phương châm “phòng hơn chống”, công tác phòng ngừa tốt sẽ không xảy ra sự cố cháy nổ, hoặc nếu có thì với sự chuẩn bị tốt, chủ động, sẵn sàng ứng phó, sẽ giảm thiểu hậu quả. Thế nên, trong những năm qua, các cơ quan, doanh nghiệp trong cụm thực hiện nghiêm túc các biện pháp PCCC, bảo đảm an toàn tuyệt đối về tài sản và người. Các đơn vị, doanh nghiệp thường xuyên quan tâm công tác tuyên truyền, huấn luyện về PCCC, giúp người lao động nâng cao nhận thức và trách nhiệm trong công tác phòng, chống cháy nổ.
Với hệ thống cửa hàng, kho tàng, bến cảng lớn, thường xuyên xuất, nhập khẩu hàng hóa, các doanh nghiệp chú trọng công tác đầu tư cơ sở vật chất kỹ thuật, công cụ, phương tiện PCCC cho những nơi cần thiết, bảo đảm chất lượng, đáp ứng yêu cầu trong chữa cháy; quan tâm đúng mức việc đầu tư và đổi mới cơ sở vật chất kỹ thuật, phục vụ sản xuất, phòng ngừa các nguy cơ cháy, nổ. Bên cạnh đó, các đơn vị ban hành hệ thống văn bản quản lý chuẩn hóa nội quy, quy định, quy trình về phòng chống cháy nổ, an toàn vệ sinh lao động, bảo vệ môi trường. Cán bộ, nhân viên, người lao động trong các doanh nghiệp thuộc cụm tự giác thực hiện nghiêm túc những biện pháp và yêu cầu cần thiết bảo đảm an toàn về cháy nổ tại đơn vị. Trong các đơn vị, doanh nghiệp, từ văn phòng đến tổ, đội sản xuất, cửa hàng xăng dầu đều có tiêu lệnh chữa cháy. Tại nơi sản xuất, xuất- nhập, bảo quản xăng dầu có nội quy an toàn và quy trình làm việc bảo đảm an toàn PCCC. Tranh thủ sự chỉ đạo, hỗ trợ, giúp đỡ của Sở Cảnh sát PCCC thành phố, Phòng Cảnh sát PCCC số 2, Phòng Cảnh sát PCCC trên sông,... các cơ quan, doanh nghiệp trong cụm xây dựng các phương án, tổ chức huấn luyện, tham gia diễn tập với các tình huống giả định khác nhau… nhằm nâng cao khả năng xử lý các tình huống cháy nổ nhanh, kịp thời và hiệu quả.
Theo Đại tá Phạm Viết Dũng, Phó giám đốc Sở Cảnh sát PCCC thành phố, điểm nổi bật của cụm cơ quan, doanh nghiệp an toàn PCCC khu vực Sở Dầu là các doanh nghiệp đã xây dựng các đội phòng cháy, chữa cháy cơ sở có khả năng xử lý các tình huống cháy nổ một cách hiệu quả. Đây là lực lượng nòng cốt trong phong trào “Toàn dân phòng cháy, chữa cháy”. Mặt khác, thông qua các hội thi và tiến hành kiểm tra chéo công tác PCCC, từng doanh nghiệp nâng cao nhận thức về tầm quan trọng của công tác ứng cứu sự cố tại cơ sở; phối hợp với các lực lượng PCCC chuyên nghiệp..., chủ động phòng ngừa và xử lý các sự cố theo phương châm 4 tại chỗ (chỉ huy tại chỗ, lực lượng tại chỗ, phương tiện tại chỗ, vật tư, hậu cần tại chỗ). Kết quả này góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh và sự phát triển bền vững của các đơn vị trong cụm, thiết thực bảo đảm ổn định an ninh trật tự, thúc đẩy sự nghiệp phát triển kinh tế - xã hội thành phố trong thời kỳ đổi mới và hội nhập. (Lê Trang, Báo Hải Phòng 26/9, tr4)
Qua 2 năm thực hiện Chỉ thị 1634 của Thủ tướng Chính phủ về tăng cường thực hiện các biện pháp cấp bách trong phòng cháy chữa cháy (PCCC) và cứu nạn, cứu hộ, quận Hồng Bàng triển khai nhiều cách làm hay, biện pháp tốt, trở thành điểm sáng trong công tác bảo vệ an ninh trật tự nói chung, công tác bảo đảm an toàn PCCC nói riêng, phục vụ đắc lực sự nghiệp phát triển kinh tế-xã hội địa phương.
Xác định công tác PCCC là nhiệm vụ quan trọng đối với sự phát triển bền vững của địa phương, Đảng ủy, UBND quận Hồng Bàng luôn chú trọng công tác chỉ đạo và thực hiện nghiêm các quy định về PCCC. Cùng với việc quan tâm đầu tư, mua sắm trang thiết bị PCCC, UBND quận phát động mạnh mẽ phong trào toàn dân tham gia PCCC nhằm nâng cao nhận thức trong cán bộ, công chức và nhân dân trên địa bàn quận. Hằng năm, UBND quận phối hợp Phòng Cảnh sát PCCC số 2 (Sở Cảnh sát PCCC thành phố) duy trì thường xuyên việc tổ chức huấn luyện, đào tạo nghiệp vụ cho lực lượng làm công tác PCCC tại cơ sở với nhiều nội dung phong phú, thiết thực; tổ chức kiểm tra, hướng dẫn công tác PCCC cho 1.550 lượt tại các cơ sở trọng điểm về cháy nổ như: các doanh nghiệp tồn chứa, sản xuất, kinh doanh xăng dầu, khí đốt hóa lỏng, chợ, trung tâm thương mại, cơ sở trường học, nhà cao tầng, các điểm vui chơi, giải trí; tổ chức 2 cuộc hội thao kỹ thuật chữa cháy cấp quận; 6 cuộc diễn tập phương án chữa cháy quy mô lớn, có sự phối hợp tham gia của nhiều lực lượng, từ đó nâng cao ý thức cảnh giác với tai nạn cháy nổ trong cán bộ và nhân dân.
UBND quận tổ chức diễn tập phương án PCCC theo tình huống đã lập; phân công cán bộ chuyên trách PCCC theo dõi các hoạt động về an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, phát động phong trào thi đua lao động gắn với các chỉ tiêu bảo đảm an toàn trong cán bộ, công chức và người lao động... Nhờ vậy, phát huy được sức mạnh tổng hợp của các tổ chức công đoàn, thanh niên, cựu chiến binh ở cơ sở, tạo sự gắn kết sâu rộng các tầng lớp nhân dân, góp phần nâng cao ý thức tự giác tuân thủ các quy định PCCC.
Thượng tá Hoàng Văn Bình, Trưởng Phòng Kiểm tra, hướng dẫn về phòng cháy (Sở Cảnh sát PCCC thành phố) cho rằng, nét nổi bật trong công tác PCCC ở quận Hồng Bàng là 216 đội dân phòng thuộc 216 tổ dân phố, với 800 đội viên đã qua các lớp bồi dưỡng PCCC và cứu hộ cứu nạn; 11 phường (đạt tỷ lệ 100%) của quận được trang bị các dụng cụ PCCC thiết yếu: bình bột, thang tre, chăn chiên, xô tôn... Đây chính là lực lượng nòng cốt tại chỗ tham gia công tác PCCC, ứng phó khẩn cấp khi thiên tai xảy ra. Từ năm 2010 đến nay, trên địa bàn quận xảy ra 13 vụ cháy nhỏ, nhờ chủ động đề phòng và có lực lượng tại chỗ, đã kịp thời xử lý nhanh, không để cháy lan, cháy lớn xảy ra.
Với những chương trình, kế hoạch, biện pháp công tác PCCC nêu trên, quận Hồng Bàng trở thành điểm sáng trong phong trào toàn dân tham gia PCCC. Nhiều tập thể, cá nhân của quận có thành tích xuất sắc, được ghi nhận, khen thưởng. Điển hình là UBND các phường: Sở Dầu, Quán Toan, Hoàng Văn Thụ, Phạm Hồng Thái, Phan Bội Châu, Thượng Lý, BQL chợ Tam Bạc… Nhận thức về công tác PCCC trong cán bộ và nhân dân, nhất là người đứng đầu, có chuyển biến rõ rệt, từ đó nâng cao chất lượng công tác phòng ngừa cháy, nổ, góp phần tích cực thúc đẩy phát triển kinh tế của địa phương. (Trang Anh, Báo Hải Phòng Online 26/9)
Trong khuôn khổ chương trình hoạt động của dự án Oxfarm, Liên đoàn Lao động thành phố phối hợp với lãnh đạo và tổ chức công đoàn Công ty Cổ phần bia Tây Âu và cty Trách nhiệm hữu hạn May Thiên Nam tổ chức chương trình đối thoại xã hội với người lao động.
Hơn 100 công nhân đại diện cho toàn thể công nhân hai đơn vị đã tham gia đối thoại. Đây là một trong những hoạt động thiết thực nhằm đảm bảo tính dân chủ trong môi trường doanh nghiệp. (Báo Hải Phòng 26/9, tr4)
Khơi dậy trong thanh, thiếu nhi phong trào tình nguyện vì trẻ em nghèo, Hội đồng đội thành phố vừa tổ chức quyên góp quần áo, đồ chơi, sách vở và đồ dùng học tập của thiếu nhi 5 quận trên địa bàn.
Trong ngày đầu thu được trên 58 nghìn quần áo, 2.600 đồ chơi nhựa, 17.000 quyển vở… (Báo Hải Phòng 26/9, tr4)
Sáng 25/9, Công ty Bảo hiểm nhân thọ Prudential Chi nhánh Hải Phòng, Ủy ban MTTQ Việt Nam thành phố, Hội Bảo trợ người tàn tật và trẻ mồ côi thành phố tổ chức lễ khánh thành nhà đại đoàn kết tặng gia đình anh Vũ Văn Vịnh ở xã Việt Tiến, huyện Vĩnh Bảo.
Anh Tiến bị khuyết tật, cuộc sống gặp nhiều khó khăn, không có nghề nghiệp ổn định và sức khỏe lại yếu. (Báo Hải Phòng 26/9, tr4)
Sáng 25/9 (10-8 âm lịch), tại đình Nam, phường Vạn Sơn, Ban tổ chức Lễ hội chọi trâu Đồ Sơn năm 2012, phường Vạn Sơn và chủ trâu vô địch số 25 Lê Văn Duy tổ chức lễ tế thần theo nghi thức truyền thống.
Các nghi lễ truyền thống được chủ trâu Lê Văn Duy tiến hành như làm lễ rước trâu về đình làng để tế thần, trình báo với thần hoàng làng. Các cấp lãnh đạo, vị cao niên, trưởng họ, gia đình chủ trâu vô địch, người dân trong phường, quận Đồ Sơn và du khách dâng hương lễ tế thần. Theo phong tục, một phần thịt trâu vô địch được chế biến thành món ăn khao “làng” tại sân đình theo phong tục “khao suất làng giữa đình” có từ xa xưa, mong đem lại nhiều may mắn cho người dân, quan khách.
Lễ tế thần cũng diễn ra trang trọng tại đình làng của các phường có trâu tham gia vòng chung kết. Trong đó, các phường có trâu giành giải cao là Minh Đức (1 giải nhì, 1 giải ba), Vạn Hương (giải ba) tiến hành với nghi lễ trang trọng, linh thiêng. (Báo Hải Phòng 26/9, tr1)
Tại huyện Vĩnh Bảo vừa tổ chức khánh thành Đình làng Đông Lại, xã Cao Minh, một di tích lịch sử-văn hóa trên địa bàn.
Đình làng thờ tướng quân Trần Quốc Thi, người đã có công giúp vua Hùng Duệ Vương đánh tan quân Thục tại Lục Đầu Giang được vua ban tặng tước hiệu Lực Sỹ Hiển Ứng Đại Vương. Trong những năm kháng chiến chống Pháp, đây là trụ sở làm việc của ủy ban hành chính kháng chiến và là địa chỉ liên lạc giữa các tổ chức cách mạng trong khu vực. Do biến cố thăng trầm của lịch sử, đình làng Đông Lại bị xuống cấp. Thực hiện Nghị quyết Trung ương 5 khóa 8 về phát triển nền văn hóa Việt Nam tiên tiến đậm đà bản sắc dân tộc, được sự quan tâm của các cấp chính quyền, bằng sự đóng góp công sức của người dân, ngôi đình được khôi phục trên nền đất cũ với quy mô bề thế, trang nghiêm, với kinh phí hàng tỷ đồng. Công trình không chỉ là nơi sinh hoạt văn hóa tín ngưỡng của người dân mà còn góp phần xây dựng đời sống văn hóa, lưu giữ và phát huy những giá trị truyền thống tốt đẹp được gìn giữ từ nhiều đời nay trong đời sống cộng đồng dân cư địa phương. (thp.org.vn 25/9)
Tối 24/9, tại trường Tiểu học Đại Bản 1, UBND huyện An Dương tổ chức “Đêm hội trăng rằm” cho trẻ em nghèo có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.
Gần 500 học sinh các trường Tiểu học và THCS trên địa bàn đã được xem các tiết mục hát, múa rối, tiểu phẩm chú Cuội – chị Hằng và tham gia các anh chị thuộc Đoàn thanh niên huyện dàn dựng. (KO, An Ninh Hải Phòng 26/9, tr2)
Nằm trong chuỗi hoạt động thể thao chào mừng kỷ niệm Ngày Giải phóng Thủ đô 10-10, giải đấu này sẽ được tổ chức từ ngày 28/9 đến 7/10 tại Trung tâm đào tạo bóng đá trẻ Việt Nam (Hà Nội).
8 Câu lạc bộ lão tướng gồm Quân đội, Công An Hà Nội, Đường Sắt Việt Nam, Quảng Ninh, Hải Phòng, Thanh Hóa, Thừa Thiên Huế và TPHCM sẽ được chia làm hai bảng, thi đấu theo thể thức vòng tròn tính điểm, chọn mỗi bảng hai đội vào bán kết.
Điều lệ giải quy định mỗi đội được phép đăng ký 29 thành viên tham dự, trong đó có 25 cầu thủ lão tướng (mỗi đội được phép thay thế 8 cầu thủ trong một trận). Đội vô địch được thưởng 15 triệu đồng, nhì 10 triệu đồng, đồng hạng ba 5 triệu đồng/đội. Ngoài ra, Ban tổ chức còn trao giải phong cách, giải cầu thủ, thủ môn xuất sắc và vua phá lưới. (Hoa Mai, Hà Nội Mới 26/9, tr5)
Vòng loại Giải bóng chuyền sinh viên toàn quốc Toyota 2012 khu vực Hải Phòng (khu vực II) khởi tranh tại Nhà thi đấu Quân khu ba từ ngày 26/9. Có ba đội nam và nữ của Đại học Hải Phòng, Đại học Y Hải Phòng, Cao đẳng nghề công nghiệp Hải Phòng tham gia tranh tài để chọn ra 1 đội nam và 1 đội nữ tham dự vòng chung kết.
Đây là năm thứ hai giải đấu này được tổ chức vòng loại tại Hải Phòng. (Minh Quang, Hà Nội Mới 26/9, tr5)./.